por palabrasdelaley | Derecho Laboral
Incapacidad Temporal: ¿Qué es y cómo afecta a los trabajadores? La incapacidad temporal es un término jurídico que se refiere a la situación en la que una persona se encuentra temporalmente imposibilitada para trabajar debido a una enfermedad o lesión. Durante este...
por palabrasdelaley | Derecho Laboral
Incapacidad Permanente Absoluta: ¿Qué es y cómo se determina en el ámbito jurídico? La incapacidad permanente absoluta es un término jurídico que se refiere a la situación en la que una persona no puede realizar ninguna actividad laboral debido a una enfermedad o...
por palabrasdelaley | Derecho Laboral
Trabajo a turnos: ¿Qué es y cómo afecta a los trabajadores? El término jurídico se refiere al conjunto de normas y principios que regulan las relaciones entre las personas y la sociedad, así como la resolución de conflictos a través de los tribunales. Estas leyes y...
por palabrasdelaley | Derecho Laboral
Cesión ilegal de trabajadores: ¿Qué es y cómo afecta a las empresas y empleados? La cesión ilegal de trabajadores es una práctica en la que una empresa cede a sus empleados a otra empresa sin cumplir con los requisitos legales establecidos. Esta acción puede generar...
por palabrasdelaley | Derecho Laboral
Clases pasivas: ¿Qué son y cómo funcionan en el ámbito jurídico? Las clases pasivas se refieren a aquellos individuos que, por su condición de jubilados, pensionistas o personas con discapacidad, tienen derecho a recibir una pensión o prestación económica por parte...
por palabrasdelaley | Derecho Laboral
Garantía de indemnidad: ¿Qué es y cómo te protege legalmente? La garantía de indemnidad es un término jurídico que se refiere al derecho que tiene una persona de no sufrir represalias o consecuencias negativas por ejercer sus derechos legales. Esto implica que, al...
